Promijenili se uvjeti: zaposlenike, za koje su poslodavci "pobrali" potpore, ipak mogu i otpustiti?

VV | 14.5.2020. u 19:22h | Objavljeno u Aktualno

Hrvatski zavod za zapošljavanje promijenio uvjete naknade za zaposlenike pa poslodavci za zaposlenike za koje su dobili potporu mogu otpuštati. Naime, Odluku o potporama za očuvanje radnih mjesta za poslodavce kojima je epidemijom koronavirusa narušena gospodarska aktivnost Vlada je donijela 23. ožujka, a 6. travnja je dopunila odluke pa su već i objavljena imena korisnika potpora. No postoji u svemu tome i novost, a ta je da su se neki uvjeti koje je poslodavac bio obavezan izvršiti, naprosto promijenili, i to potiho, piše, navodi Lider.

Na stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje (HZZ) sada stoje drugačije obveze, a obveza zadržavanja zaposlenika dvostruko duže od vremena korištenja potpore čini se više ne vrijedi. Na stranicama HZZ-a, u rubrici pitanja korisnika postavljeno je pitanje mogu li poslodavci koji su primili naknadu za zaposlenike za ožujak te iste otpustiti u travnju, na što je odgovor pozitivan i to, kako piše, bez sankcija.