Zbog posla u godina dana iz Varaždinske županije otišlo 800 ljudi

Napisao/la: -

Svega 4.325 nezaposlenih osoba bilo je krajem travnja u Varaždinskoj županiji, prema evidenciji varaždinskog Regionalnog ureda HZZ-a, što je oko tri posto od njezinog broja stanovnika u dobi od 15 do 65 godina.

Međutim, čini se da ova rekordno niska nezaposlenost - koja je osjetno manja u odnosu na 2008. kada su evidentirane 6.822 nezaposlene osobe - manjim dijelom posljedica rasta zapošljavanja i otvaranja novih radnih mjesta, a više brisanja iz evidencije nezaposlenih te osobito iseljavanja u druge sredine, posebice inozemstvo.

I prošlog su mjeseca, doduše, prijavljena 1.033 slobodna radna mjesta u Varaždinskoj županiji, ali to je za 27,5 posto (392 slobodna radna mjesta) manje nego u ožujku, odnosno na razini travnja prošle godine.

Najviše slobodnih radnih mjesta i dalje je u prerađivačkoj industriji (358), djelatnosti “Javna uprava i obrana; obvezno socijalno osiguranje” (120) i građevinarstvu (92). Tijekom travnja evidentirano je 525 novih nezaposlenih osoba, od čega su se izravno iz radnog odnosa prijavile 383 osobe, 12 osoba iz nekog drugog oblika rada, nakon škole 13, a iz neaktivnosti 117 osoba.

Istovremeno, iz evidencije nezaposlenih osoba varaždinskog HZZ-a tijekom travnja zaposlene su 434 osobe, što je 21 posto manje nego u prethodnom mjesecu i čak 40 posto manje nego u istom mjesecu prošle godine.

Cijeli tekst pročitajte u tiskanom izdanju Varaždinskih vijesti

Facebook komentari
Komentari ispod članaka ni na koji način nisu stavovi uredništva Varaždinskih vijesti te su za njih odgovorni isključivo čitatelji. Ističemo kako je stav redakcije da je zabranjeno vrijeđanje, govor mržnje te poticanje diskriminacije na osnovi rase, etničke pripadnosti, boje kože, spola, jezika, vjere, dobi, rodnog identiteta ili spolne orijentacije. Svi komentari za koje uredništvo procijeni da su neprikladni bit će obrisani, a njihovi autori prijavljeni nadležnim tijelima.

Varaždinske-vijesti.hr koriste kolačiće (eng. Cookies) radi pružanja što boljeg korisničkog iskustva. Ako nastavite koristiti ovu web stranicu prihvaćate korištenje kolačića.